用人单位在下列哪些节日期间应当依法安排劳动者休假？（ ）
A、元旦
B、春节
C、国际劳动节
D、国庆节
发布时间：2024-06-29 05:04:12
请在 下方输入 要搜索的题目：
推荐参考答案 (
由 专技宝 官方老师解答 )
答案：正确答案：
ABCD
相关试题
- 1.用人单位在下列哪些节日期间应当依法安排劳动者休假？（ ）
- 2.在下列哪些情况下，用人单位不得低于当地最低工资标准支付劳动者工资?( )
- 3.用人单位和劳动者必须依法参加社会保险。
- 4.劳动者有下列哪些情形的，用人单位不得随意解除劳动合同？
- 5.用人单位不得安排有()的劳动者从事其所禁忌的作业。
- 6.用人单位应当为劳动者建立( )档案。
- 7.以下哪些节日期间,各级国家机关和各人民团体应当升挂国旗（ ）
- 8.未经上岗前职业健康检查的劳动者，用人单位不得安排其从事（）。
- 9.劳动者离开用人单位，向用人单位索取本人健康监护档案复印件时，用人单位应当()提供。
- 10.在下列情形中，用人单位可以解除劳动合同，但应当提前30天以书面形式通知劳动者本人的是（)。
